Description

Remplacement de 6 mois avec possibilité de prolongation (contrat) Nombre d'heures: 28 à 35 heures par semaine, de jour

Sous la coordination de la responsable des services de sage-femme, la sage-femme aura à effectuer des suivis complets de maternité de même que des assistances pour sa coéquipière. De plus, elle travaillera en interdisciplinarité avec des équipes médicales, infirmières et multidisciplinaires en périnatalité sur le territoire.  Nous desservons également 3 communautés autochtones.

Elle participera également à toutes les activités connexes comme les réunions d'équipe sage-femme et interdisciplinaires.

Elle participera activement au déploiement des services de sages-femmes en Gaspésie et à l'évolution d'une offre de service innovante adaptée aux besoins de la communauté gaspésienne.

Nous recherchons une candidate autonome et polyvalente, capable d'exercer dans des lieux diversifiés, en collaboration avec les partenaires des milieux.

 Exigences requises

Diplômes demandés : Baccalauréat

Bac en pratique sage-femme, OSFQ en règle

- Autres exigences :

Contrats TCR, TPR et TPO disponibles, toute offre répondant aux besoins du service sera considérée

Garde en disponibilité et suivis complets

Être membre en règle de l’Ordre des sages-femmes du Québec;

Détenir une certification PRN et une certification en urgences obstétricales (FUO) à jour;

Expérience avec personnes issues des communautés autochtones ou issue des premières nations un atout;

Ouverture d’esprit face aux besoins des femmes et des familles,

Facilité d’adaptation et grande capacité à travailler en équipe,

Sens de l’organisation,

Intérêt pour le travail en région éloignée,

Niveau d'anglais 4. Clientèle anglophone et francophone

Posséder une automobile et être prête à se déplacer sur un large territoire.

Information additionnelle

Des rotations sont en place pour couvrir les périodes de garde

Les naissances ont lieu à l'hôpital ou à domicile

Orientation en CH fournie

Les conditions de travail sont celles en vigueur selon l'Entente entre le RSFQ et le MSSS.

Prime d'attractivité selon l'entente.

Véhicule requis

Le CISSS de la Gaspésie souscrit aux principes d’égalité en emploi et invite donc les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles, des minorités ethniques et les personnes handicapées à soumettre leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leur besoin.