Description

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS:
Relevant du conseil d’administration, le directeur ou la directrice coordonne et supervise l’ensemble des activités de l’organisation. Il ou elle doit assurer une gestion saine et efficace des ressources humaines, financières et matérielles. Pour cela, cette personne doit notamment :
- Assurer une communication fluide et constante avec l’équipe de travail
- Effectuer un suivi rapproché des dossiers et gérer les opérations courantes
- Représenter l’organisme au niveau local, régional et national
- Appliquer la convention collective, négocier les différentes ententes avec le bailleur de fonds, collaborer - avec le syndicat et le comité de relation de travail en place
- Développer et atteindre les objectifs de l’organisme, en collaboration avec les partenaires
- Mettre en œuvre la planification stratégique en collaboration avec l’équipe
- Préparer les rencontres du conseil d’administration et l’assemblée générale annuelle de l’organisme ainsi que les rapports de reddition de compte
- Gérer les communications, la mise à jour du site Internet, répondre aux demandes d’entrevues des médias régionaux.