Directeur général/Greffier-trésorier (Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte) - Vivre en Gaspésie

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Directeur général/Greffier-trésorier (Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte)

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Type d'emploi

Offre d'emploi

Lieu

Bureau

Employeur

Municipalité de Marsoui

Salaire

La rémunération sera établie en fonction de l’expérience du candidat retenu.

Date de parution

19 mars 2024

Ville

Marsoui

Horaire

35 heures semaine

Date limite pour postuler

Ouvert

Description

Sous l’autorité du Conseil municipal, en étroite collaboration avec la Maire et en accord avec les orientations du Conseil municipal, le titulaire du poste est responsable de l’administration, de la gestion et du bon fonctionnement global de la municipalité. Il est également responsable de la gestion des ressources humaines et financières de la municipalité.

Il doit remplir adéquatement toutes les fonctions et les responsabilités qui lui sont attribuées par le Code municipal du Québec, par les lois et les règlements en vigueur ainsi que par toute résolution, politique ou directive du Conseil municipal.

Il exerce notamment les fonctions suivantes :


  • Assurer la gestion optimale de l’ensemble des ressources municipales.

  • Contribuer à l’établissement des orientations, des objectifs et des priorités

  • Assister le Conseil municipal dans la préparation du budget et en assurer le suivi.

  • Préparer et superviser les projets en cours et procéder aux demandes de subventions.

  • Planifier et préparer les rencontres de travail et les séances du Conseil municipal.

  • Préparer les projets de règlement, incluant les projets de règlement d’emprunt

  • Rédiger les procès-verbaux et autres documents (règlements, avis publics, etc.)

  • Mettre en application les décisions approuvées par le Conseil et en assurer le suivi

  • Exercer le rôle de coordinateur municipal de la sécurité civile

  • Recevoir et traiter les plaintes de citoyens.

  • Agir à titre de président d’élection

  • Réaliser toutes autres tâches qui lui sont confiées.

Exigences


  • Détenir une formation universitaire ou postsecondaire, et ou une technique en administration

  • Avoir une expérience d’au moins trois ans en gestion et des connaissances du domaine municipal serait un plus.

  • Être disposé à suivre des cours de perfectionnement.

  • Avoir de l’entregent, un sens politique développé et d’excellentes habiletés communicationnelles.

  • Être en mesure de bien gérer les priorités et le travail sous une certaine pression.

  • Avoir à cœur la qualité des services fournis à la population

  • Posséder une bonne capacité d’analyse et de synthèse.

  • Avoir une approche axée sur les résultats.

  • Avoir un bon jugement.

  • Avoir une bonne langue parlée et écrite du français.

  • Posséder des connaissances de la suite Microsoft Office


Toute combinaison d’expérience et de formation pourra être considérée

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