Description
Conseiller/conseillère de santé et sécurité au travail (SST) et environnement
Mission du poste
Le travail d'un conseiller en santé, sécurité et environnement (SST) consiste à protéger et sensibiliser les employés, l'environnement et les intérêts de l'entreprise en identifiant et en minimisant les risques potentiels et en promouvant des pratiques responsables.
Respect de l’éthique organisationnelle
Les valeurs de la compagnie sont, l’engagement, le travail d’équipe et le respect, la diversité (acceptation et l’inclusion), Santé, sécurité et environnement, l’innovation, Amélioration continue. Le conseiller en SST et environnement se devra d’exécuter ses tâches dans le respect des valeurs de la compagnie.
Sommaire du rôle
- Sous la supervision du directeur de l’usine
- Agis à titre de conseiller auprès de l’ensemble du personnel
- Type d’emploi : permanent - temps plein,
- Emplacement : Usine de Cap-Chat, peut-être appelé à notre laboratoire situé à ville st laurent, Montréal)
- Pourrais être appelé à travailler en dehors des heures de travail habituelles
Responsabilités
- Sensibiliser le milieu de travail à la santé et la sécurité du travail (SST) et, de ce fait, doit participer à la consolidation de la prévention en SST.
- Soutenir la prise en charge de la santé et la sécurité dans les milieux de travail
- Mettre en œuvre des programmes, des activités et des projets de prévention et de sensibilisation.
- Collecter des informations, faire des enquêtes, mettre en place de nouvelle procédure, communiquer de l’information
- Faire un suivi des mesures correctives,
- Faire la vigie sur la formation.
- S’assurer de la conformité légale (SST et environnement)
- Encadrer le comité de santé et de sécurité efficacement
Tâches
- Sortir un rapport mensuel qui présente les KPIs et le présenter à la direction
- Effectuer au quotidien la tourner d’usine, la vérification des permis de travail, la vérification et la participation au AST (Analyse sécuritaire de tâches)
- Animation du comité SST et participer aux rencontres
- Coordonner l’entreposage et la disposition des MDRs
- Assure que les inspections des équipements sont à jour (harnais, équipement de levage, échelle et escabeau, pont roulant
- Faire la formation des employés en lien avec les AST (analyse sécuritaire de tâche), permis de travail, procédure
- Détecter et communiquer les non-conformités dans l’usine
- Procédé à l’accueil SST des nouveaux employés, entrepreneurs et sous-contractants
- Faire le suivi des actions correctives en cours et mettre le registre à jour.
Note : le masculin est utilisé pour alléger, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.
