Coordonnateur·trice - communications marketing - Vivre en Gaspésie

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Coordonnateur·trice - communications marketing

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Type d'emploi

Offre d'emploi

Lieu

Non disponible

Employeur

Village en chanson de Petite-Vallée

Salaire

26.00$ | 31.00$

Date de parution

09 octobre 2026

Ville

Petite-Vallée

Horaire

À confirmer avec l’employeur

Date limite pour postuler

23 octobre 2026

Description

Vous aimez concevoir une campagne et la voir prendre vie, du plan stratégique jusqu’à la dernière publication? Vous êtes reconnu·e pour votre polyvalence, votre sens de l’organisation, vos capacités rédactionnelles et votre œil artistique? Vous savez adapter un message à des publics et à des marques aux personnalités bien différentes?

Le Village en chanson est à la recherche d’une personne autonome, créative et à l’aise avec les données pour prendre en charge ses communications et son marketing. Vous contribuerez directement au rayonnement de ses cinq marques et à la croissance de leurs publics.

Principales responsabilités

Relevant de la codirection générale, vous serez au cœur des communications du Village en chanson. Votre rôle combinera planification stratégique, réalisation des campagnes, coordination de ressources externes et suivi de la performance.

Vous aurez notamment l’occasion de :

- élaborer, avec la codirection, les plans marketing et le budget du service, puis en assurer la mise en œuvre;
- planifier et déployer les campagnes promotionnelles du Festival en chanson, du Théâtre de la Vieille Forge, du Camp chanson, de la Maison LeBreux et d’Alfred – guinguette et café;
- imaginer, créer et diffuser des contenus rédactionnels, photographiques, graphiques et vidéo sur l’ensemble des plateformes : réseaux sociaux, site Web, infolettres, application mobile, outils imprimés et autres supports promotionnels;
- gérer le calendrier éditorial et assurer l’animation des communautés numériques;
- coordonner le travail des ressources contractuelles (photographes, vidéastes, designers graphiques, relationniste, agence publicitaire) et en assurer la qualité et le respect des échéanciers;
- coordonner les relations de presse en collaboration avec une relationniste, notamment la préparation des communiqués, les relations avec les médias ainsi que l’organisation des dévoilements, lancements et conférences de presse;
- assurer une veille des tendances numériques et culturelles, des nouveaux formats et des pratiques du milieu, et proposer des idées pour les intégrer aux campagnes et aux projets de l’organisation;
- suivre les indicateurs de performance et proposer des ajustements permettant d’atteindre les objectifs fixés.
- accueillir et encadrer les stagiaires en communication et marketing;

Exigences

Exigences et profil de compétences recherchées

- Baccalauréat en communication, marketing, animation culturelle ou dans une discipline jugée pertinente (une combinaison de formation et d’expérience équivalente sera considérée);
- Minimum de trois années d’expériences pertinentes;
- Excellente maîtrise du français écrit
- Capacité démontrée à créer des contenus promotionnels engageants;
- Très bonne connaissance des plateformes sociales, de WordPress, d’outils de création d’infolettre et de la suite Google Workspace;
- Autonomie, sens de l’organisation, rigueur et capacité à mener plusieurs projets de front;
- Intérêt marqué pour la chanson, les arts de la scène et la culture québécoise.

Atouts importants

- Connaissance du milieu culturel et touristique québécois.
- Bonnes habiletés en design graphique et aisance avec des outils comme Adobe creative suite et Canva;
- Aisance en captation et en montage de vidéos courtes (Reels, TikTok);
- Connaissance des outils publicitaires numériques (Meta, Google Ads) et des principes de segmentation de base de données;

Modalités

Statut : Temps plein, permanent
Lieu : Petite-Vallée, Gaspésie
Entrée en fonction : 16 novembre 2026
Salaire à déterminer selon expérience
Date limite pour soumettre sa candidature : 23 octobre 2026, 23h59

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