Directeur(trice) - Énergie renouvelable - Vivre en Gaspésie

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Directeur(trice) - Énergie renouvelable

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Employeur

LFG Construction

Salaire

Salaire minimal : 45$ / Heure

Date de parution

26 janvier 2023

Lieu

Carleton-sur-Mer

Horaire

40h / semaine - Temps plein - Permanent

Date limite pour postuler

Ouvert

Description

Principaux rôles :

  • Participe aux différentes étapes d’estimation, de gestion de projets et de rétroaction;
  • Assume la gestion et la coordination de son équipe;
  • Participe activement aux réunions du comité de gestion;
  • Évalue les besoins de main-d’œuvre pour le déroulement et la réalisation efficace des chantiers; 
  • Développe et maintien des relations d’affaires positives avec les entreprises constituant CER (Construction Énergie Renouvelable); 
  • Développe et maintien des relations d’affaires positives avec les clients, les autorités gouvernementales, les syndicats, les fournisseurs et les sous-traitants; 
  • Assure une saine gestion des ressources humaines et de la santé et sécurité au travail au sein de sa direction et des chantiers;
  • Élabore des études de faisabilité, une évaluation des risques organisationnels et de la capacité de réalisation pour chacun des projets;
  • Effectue des visites de chantier, assure un contrôle de la qualité et maintien un climat de travail sain;
  • Maintien une vision globale de l’avancement des travaux et de leur profitabilité;

 Profil :

  • Baccalauréat en génie civil, mécanique, électrique, de la construction;

ET/OU

  • Diplôme d’études collégiales en génie civil, mécanique, électrique, de la construction;

ET

  • Quinze (15) ans d’expérience en génie civil dont cinq (5) ans dans une fonction de gestion ou de direction

Compétences : 

  • Bonne communication orale et écrite;
  • Forte capacité d’analyse et de synthèse;
  • Bilinguisme anglais/français parlé et écrit (atout);
  • Maîtrise de Microsoft Office et d'outils informatiques d’estimation et de gestion de projet; 
  • Connaissance des particularités juridiques et de compréhension des enjeux du domaine de la construction;
  • Forte capacité à développer et entretenir des relations interpersonnelles; 
  • Capacité de négociation; 
  • Leadership et capacité de gestion d’équipe de travail;

Conditions :

  • Emploi permanent, temps plein;
  • Salaire annuel très avantageux;
  • Possibilité de travail hybride;
  • 6 semaines de vacances;
  • Régime de participation différé aux bénéfices;

Avantages :

  • Régime d’assurances collectives avantageux;
  • Accès à des professionnels de la santé 24h sur 24, 7 jours sur 7 via l’application Telus Santé;
  • 12 congés fériés annuels;
  • Politique de télétravail;
  • Accès au gym de l’entreprise;
  • Accès à des équipements de plein air (kayak, fat bike, planche à pagaie, etc.);

Lieu :

Carleton-sur-Mer, New Richmond ou Sept-Îles.

Exigences

Niveau d'études
Aucun certificat, diplôme ou grade

Expérience
non déterminé

Langues
Anglais ou français

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