Offre d'emploi
Non disponible
MERINOV
80 025 $ à 121 046 $
25 septembre 2023
Gaspésie
Temps plein
Aucune date limite
Envie de venir t’ancrer entre mer et montagne et de contribuer au rayonnement de la recherche appliquée dans le monde des pêches et de l’aquaculture? Merinov recherche une personne dynamique, allumée et agile pour le poste de conseiller exécutif ou conseillère exécutive en communications et relations publiques.
En plus d’assurer un leadership concernant l’ensemble des stratégies de communication de Merinov, cette personne gère l’ensemble des relations publiques de l’organisation. On recherche une personne qui a un minimum de cinq années d’expérience en communications, relations publiques ou dans un autre domaine pertinent. La personne recherchée doit avoir une pensée stratégique et une capacité à conseiller la direction en matière de relations publiques. Une connaissance de l’environnement dans lequel évolue Merinov (politique, économique) est également un atout.
-Assurer du leadership et mettre de l’avant des réflexions stratégiques entourant l’image et le marketing de l’organisation, à l’interne et à externe;
-Élaborer et mettre en oeuvre une stratégie de positionnement de l’organisation et de ses services, basée sur des concepts originaux, agiles, efficaces et adaptés, en fonction des objectifs de performance annuelle;
-Mettre de l’avant des outils de diffusion permettant aux médias, ainsi qu’au grand public, d’être informés des interventions réalisées par l’organisation;
-Voir à la conception, à la production et à la diffusion de matériel via les différents outils de communication et de positionnement de l’organisation;
-Veiller à ce que l’image de l’entreprise soit professionnelle et cohérente;
-Élaborer une politique de communication organisationnelle et veiller à l’application de celle‐ci.
-Baccalauréat en communications, en marketing, relations publiques ou dans tout autre domaine pertinent;
-Cinq (5) années d’expérience dans un environnement orienté vers les résultats et l’approche client, ainsi que les relations avec les clientèles;
– Expérience en coordination et en organisation d’événements;
-Bonne capacité à s’adapter et à gérer les risques et les priorités ;
-Capacité à travailler avec des échéanciers serrés sur plusieurs dossiers simultanément et à gérer les imprévus ;
-Excellente capacité à cerner judicieusement les problématiques et les enjeux ainsi qu’à synthétiser et proposer des solutions appropriées.
-Vacances : 4 sem./année attribuées dès l’entrée en service
-Horaire flexible, 40 h/sem.
-Congés de maladie et responsabilités familiales cumulés : 2 sem./année
-Avancement d’échelon et indexation annuellement
-Assurance collective complète dès l’entrée en service.
-Primes payées à 50 % par Merinov
-Régime de retraite : cotisation de l’employé entre 2 et 6 %. Merinov égalise la cotisation + 1% -Jours fériés : 13 j/année