Description

Sous l’autorité du directeur du programme Jeunesse, vous organiserez et actualiserez les programmes, les soins et les services jeunesse sous votre responsabilité. 

Vous exercerez votre leadership dans un contexte de transformation et d’amélioration continue en fonction des orientations ministérielles et des résultats attendus. 

Vous assurerez la saine gestion de la pratique et de la qualité des services à la jeunesse sur le territoire de la MRC. Vous assurerez la gestion et le suivi des standards d’accès aux services aux jeunes et à leur famille. 

En collaboration avec la Direction de la qualité, de l’évaluation, de la performance et de l’éthique, vous assurerez le suivi des dossiers qualité, gestion des risques, formation et performance de son secteur.

Vous collaborerez avec les autres gestionnaires cliniques et assurerez les liens fonctionnels nécessaires à l’intérieur du réseau local de services afin assurer une offre de services aux jeunes et à leur famille des plus complètes, accessibles et fluides. 

Vous collaborerez avec la Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques dans le processus d’embauche et dans l’intégration des candidats, la formation et le suivi sur le terrain. 

De façon plus spécifique : 

Vous gèrerez la dispensation de services de santé, psychosociaux généraux et spécialisés aux jeunes et à leur famille, de même que certains services de réadaptation prévus à la Loi sur la protection de la jeunesse, à la Loi sur le système de justice pénale pour adolescents et à la Loi sur les services de santé et les services sociaux, ainsi que les services de promotion et de prévention auprès des jeunes familles. 

Vous assurerez que chaque usager ait un plan d'intervention individualisé, élaboré avec les différents professionnels concernés, intégrant la famille, les personnes significatives ou les représentants légaux, dans le but de répondre à ses besoins et assurerez la distribution des soins et des services requis. 

Vous assurerez le contrôle et l'appréciation des actes professionnels posés par le personnel sous votre responsabilité et procèderez à la révision des normes et des pratiques afférentes aux différentes disciplines, et ce, en collaboration avec les personnes concernées. 

Vous veillerez à l’application des règles de gestion clinico-administratives dans un souci d’équité et de respect des employés et de leur capacité de travailler au sein de l’organisation. 

Vous coordonnerez les activités sur le terrain. 

Vous créerez et maintiendrez un environnement de travail sécurisant et stimulant pour le personnel. 

Pour consulter l'offre dans son entièreté, vous rendre sur le site du CISSS Gaspésise: https://www.cisss-gaspesie.gouv.qc.ca/emplois/