Description

Avantages
Activités sociales organisées par l'entreprise: Comité social formé de plusieurs membres de l'équipe.
Café
Conciliation travail et vie personnelle
Congés payés: 12 jours fériés par année, dont cinq (5) durant la période des fêtes
Formation continue
Horaire d'été: Horaire d'été à l'année : possibilité de terminer le vendredi à midi. 
Horaire flexible: Horaire de travail de 40h en 4,5 jours/semaine, vendredi après-midi de congé (si désiré)
Primes pour références d’employés: Programme de référencement très avantageux. 250$ à l'embauche d'un employé référé500$ si l'employé passe la période de probation de six (6) mois
Rémunération compétitive
Salle d'entraînement